O Consórcio Intermunicipal CEMMIL para o Desenvolvimento Sustentável, entidade com sede em Mogi Guaçu, no interior de São Paulo, publicou as regras de um novo processo seletivo voltado à formação de cadastro de reserva. A iniciativa do órgão, que atua na gestão de serviços essenciais como saneamento e limpeza urbana entre municípios associados, visa garantir a reposição do quadro de pessoal em funções operacionais e administrativas. Embora o número exato de vagas não tenha sido definido no momento da publicação, o edital contempla oportunidades para cargos de níveis fundamental e médio, com remunerações que variam entre R$ 1.880,28 e R$ 3.133,80. Somando-se os benefícios, como o vale-alimentação de R$ 522,30 e o auxílio-transporte de R$ 273,69, o pacote remuneratório oferece uma alternativa concreta para quem busca estabilidade no mercado de trabalho regional, sendo o prazo final para as inscrições estabelecido para o dia 16 de julho de 2026.
As vagas distribuem-se por nove cargos, todos em regime de cadastro de reserva, o que significa que os aprovados serão chamados conforme a necessidade de cada município consorciado. Para o nível médio, destaca-se o cargo de Auxiliar Administrativo, responsável por rotinas de escritório e apoio às demandas do consórcio. Já para o nível fundamental, o edital abre espaço para funções operacionais essenciais à manutenção e operação dos serviços públicos, incluindo Borracheiro, Coletor de Lixo, Coveiro/Sepultador, Mecânico Geral, Motorista, Pedreiro, Serviços Gerais e Vigia. A jornada de trabalho varia conforme a natureza da função, podendo ser de 36 ou 44 horas semanais. Vale notar que alguns desses cargos operacionais recebem adicional de insalubridade, o que impacta diretamente o valor final do salário, podendo elevar a remuneração total acima do teto base de R$ 3.133,80. A contratação será regida pela Consolidação das Leis do Trabalho, garantindo os direitos trabalhistas padrão, como férias, 13º salário e FGTS.
A avaliação dos candidatos será realizada em etapas distintas, dependendo do cargo pretendido. Todos os inscritos deverão enfrentar uma prova objetiva, agendada para o dia 9 de agosto de 2026, com sede em Mogi Guaçu, no estado de São Paulo. Aqueles que se candidatam aos cargos de Borracheiro, Mecânico Geral, Motorista e Pedreiro terão uma segunda fase, consistindo em prova prática, que testará as habilidades técnicas específicas de cada função. Por outro lado, os concorrentes às vagas de Coletor de Lixo, Coveiro/Sepultador, Serviços Gerais e Vigia serão submetidos a uma prova de aptidão física, necessária para comprovar a capacidade de desempenho das atividades laborais exigidas. Essa estrutura de avaliação busca alinhar o perfil do candidato às demandas reais do serviço público local.
Para participar do processo, é obrigatório realizar a inscrição exclusivamente pela internet, através do portal www.sigmarh.com.br. O período de cadastro abre às 8h do dia 25 de junho de 2026 e se encerra às 16h do dia 16 de julho de 2026. A taxa de participação é fixa em R$ 33,35 para todos os níveis de escolaridade. Candidatos que estejam cadastrados no CadÚnico podem solicitar a isenção dessa taxa, mas é fundamental que essa solicitação seja feita presencialmente nos dias 25 e 26 de junho de 2026, seguindo rigorosamente as regras e documentos exigidos no edital. A falta de atenção a este prazo específico para isenção pode resultar no pagamento integral da taxa, por isso, a organização dos documentos necessários deve ocorrer com antecedência.
Na preparação para a prova objetiva, o candidato deve focar nas disciplinas básicas exigidas para cargos de nível fundamental e médio, que tradicionalmente incluem Língua Portuguesa, Matemática e Conhecimentos Gerais ou Específicos, conforme detalhado no conteúdo programático. Dado o perfil operacional da
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